Quali sono le principali novità dell’Accordo Stato-Regioni 2025 sulla Formazione in materia di Sicurezza sul lavoro?

L’Accordo Stato-Regioni 2025 introduce una riforma organica della Formazione in materia di salute e Sicurezza sul lavoro, superando la precedente frammentazione normativa e definendo un unico quadro di riferimento valido su tutto il territorio nazionale. Le principali novità riguardano la standardizzazione di durata minima, contenuti e periodicità dei corsi, l’introduzione obbligatoria della valutazione dell’apprendimento per tutti i percorsi e la verifica dell’efficacia della Formazione direttamente sul luogo di lavoro. Vengono fissati criteri organizzativi puntuali, come il limite massimo di 30 partecipanti per corso, la frequenza minima del 90% delle ore e il rapporto docente-discente di 1 a 6 per le attività pratiche. L’Accordo disciplina in modo strutturato anche le modalità di erogazione a distanza, distinguendo tra e-learning asincrono e videoconferenza sincrona equiparata alla presenza, salvo l’Addestramento pratico. Per l’adeguamento operativo dei percorsi formativi, GDM Sanità offre servizi di Formazione in Sicurezza sul Lavoro a Torino.